面接質問例に対するこたえ方（転職編）

転職をする際の面接時に職務経歴を質問された時は、できるだけ具体的な業務内容を簡潔にこたえましょう。

この質問は必ずといっていいほど質問される内容なので、事前にまとめておきましょう。

営業職の場合は、具体的な年間売上げやお得意先や１日の業務内容などを伝えましょう。技術職や総合職の方は、企画などに関わった商材やサービスを具体的に説明しましょう。

退職した理由を述べる時は、不平不満は絶対に言わないようにしましょう。前の会社への感謝を前提に、「スキルアップする目的で」などと前向きな理由を考えておくようにしましょう。

志望動機は、要点を簡潔に述べるようにしましょう。いかにも会社案内の理念を読んでいるようなコメントはNGです。

「自分の将来的な目的を実現できる環境があり、会社とともに自分も成長したい」というようなコメントが好まれます。

残業についての質問は、必ず「残業できます！」とこたえましょう。面接官は毎日何十時間も残業をさせる為に質問しているのではありません。

あなたの仕事に対する熱意と根性を試しているのです。もちろん入社して残業ができない時は、拒否する権利は当然にあるのでご安心ください。

面接では、内定をもらうということが最終目的になるので、細かい労働条件は後回しで構いません。面接の最後は、必ず質問をしましょう。

これができてない方が非常に多いようですが、最後に質問をするかしないかでは雲泥の差がありますので、事前に質問事項を用意しておいてください。